PAKTUM
Sikertörténetek - 9. rész
A TOP 6.8.2 projekt keretében a munkaerő-piaci csoport a Paktum Irodával szorosan együttműködve toborzási tevékenységet folytat, amelynek célja a Szombathely Járásában az álláskeresők felkutatása valamint részükre olyan szolgáltatások nyújtása, amely az elhelyezkedésben segíti őket. Toborzási tevékenységünknek, valamint a Kormányhivatallal történő együttműködésnek köszönhetően 2019. végéig összesen 1120 ügyféllel vettük fel a kapcsolatot. Sikertörténetek rovatunkban szeretnénk olyan ügyfelek történetét bemutatni, akik igénybe vették szolgáltatásainkat és hosszabb kihagyás után mentoraink segítségével sikerült visszatérniük a munkaerőpiacra.
Molnár Zsuzsanna, munkaerő-piaci mentor beszámolója:
A Foglalkoztatási Osztály regisztrált álláskeresők részére szervezett csoportos tájékoztatóján a Paktumiroda szolgáltatásait bemutatva találkoztam ügyfelemmel, aki az ismertető alapján döntött úgy, hogy szeretne részt venni a Top 6.8.2 munkaerő-piaci programban és szeretne élni a mentori szolgáltatás lehetőségével.
Ügyfelem tízéves munkaviszony után friss álláskeresőként kérte a segítségemet. Az önéletrajza megírása után több munkáltatóhoz is beküldtük pályázatát. Bár a kiválasztási folyamatban többször is bejutott a második körös interjúig, ám szerződéskötésre mégsem került sor.
Az ügyfél kezdetektől nyitott volt, hogy más irányba továbbképezze magát, ezért amikor tájékoztattam, hogy a Foglalkoztatási Osztályon logisztikai és számviteli ügyintéző képzés indul az elsők között jelentkezett. A tanfolyamra felvételt nyert és sikeresen teljesítette. A képzés után egy új szakmával gazdagodva indult neki ismét az álláskeresésnek.
A Paktumiroda szolgáltatása keretein belül ügyfelemnek lehetősége nyílt résztvenni egy két napos speciális álláskeresési tréningen, ahol kis létszámú csoportban különböző álláskeresési technikákkal ismerkedhetett meg. Ezzel egyidőben irodánkhoz fordult egy számítástechnikai cég, melynek csapatába tulajdonosa új munkatársat keresett. Adatbázisunkat átnézve többek között ügyfelem önéletrajzát is elküldtük a Munkáltatóhoz. Ügyfelem már az első meghallgatás után pozitív tapasztalatokról számolt be az állásinterjúval kapcsolatban, majd a próbamunkán gyakorlatban is sikerült bizonyítania rátermettségét, szakmai felkészültségét. Néhány napon belül szerződéskötésre is sor került.
Az ügyfél lassan fél éve dolgozik, elmondása szerint jól érzi magát, elégedett munkahelyével.